السعودية تصدر قرارها بشأن الرسوم التي المفروضة علي العمالة الوافدة والمقيمين في عام 2022

0

السعودية تصدر قرارها التاريخي بدفع الرسوم التي تم فرضها على العمالة الوافدة الدائمين ، في آخر قرارات وزارة العمل والجوازات اليوم ، أعلن نائب وزير العمل للعمل أن وزارة العمل ملتزمة باتخاذ بعض الإجراءات الإيجابية المهمة خطوات.

وهو ما يساعد بدوره الوافدين القادمين للعمل في السعودية على التخلص من نظام الكفالة المفروض عليهم بشرط أن يكون دائمًا ، وبالتالي سنشرح في هذا المقال عبر موقع زيادة آخر قرارات وزارة العمل. وجوازات السفر اليوم.

سنشرح بالتفصيل آخر قرارات كل من وزارتي العمل والجوازات اليوم في الفقرات التالية:

أولاً: قرارات وزارة العمل اليوم قررت المملكة العربية السعودية إعادة الرسوم التي تم فرضها على العمالة الوافدة ، على أن يسري هذا العمل اعتباراً من أكتوبر 2021 ، حيث قرر مجلس الوزراء في المملكة العربية السعودية. أن المملكة ستتحمل الرسوم المفروضة على العمال الأجانب ، وهي المنشآت الصناعية المرخصة للحصول على ترخيص صناعي لمدة تصل إلى 5 سنوات ، أي حتى عام 2024.

حكم بمنع صاحب العمل السعودي من الاحتفاظ بمحل إقامة العامل الأجنبي ، ولا يجوز لصاحب العمل الاحتفاظ ببطاقة التأمين الصحي للعامل أو حتى جواز سفره ، حيث كان القرار مقصوراً سابقاً على جواز السفر فقط.

تم اختصار مدة القضاء على انتهاكات قانون العمل المرتكبة في غضون 10 أيام عمل ، وطُلب من المؤسسات اتخاذ هذا القرار كتعديل للموعد النهائي السابق ، والذي كان يصل إلى شهر.

– منح الوافدين الذين ارتكبوا مخالفات مهلة شهرين لدفع ثمن مخالفاتهم ، على أن تكون هذه الفترة تبدأ من تاريخ استلام الوافد لقرار إداري أو قرار نهائي في الموضوع ، وكان تعديلًا للفترة السابقة ، والتي كانت. يقتصر على 15 يومًا فقط.

فيما يتعلق بقرار فصل الموظف دون الحصول على تعويض مالي بسبب انتهاء الخدمة ، أوضحت وزارة العمل السعودية أن قرار الفصل هذا يتخذ بعد استنفاد الموظف جميع الإنذارات المرسلة إليه في حال توقف الموظف. العمل دون أي سبب وجيه للقيام بذلك لأكثر من 15 يومًا متتاليًا خلال سنة العقد ، وقد ورد أن الغياب الدوري لمدة 30 يومًا منفصلًا خلال سنة العقد يجب عدم السماح به دون سبب وجيه ، ولا يجوز تطبيق أي الإيذاء الجسدي أو الاعتداء على الزملاء.

وكانت وزارة العمل السعودية قد أعربت عن ترددها في تقليص عدد العمالة الوافدة ، معربة عن عزمها فتح المجال أمام هذه القوى العاملة حيث يتعين عليها القيام بذلك في المستقبل لتلبية احتياجات السوق السعودي ويفيد المغتربين. عمال.

قررت الحكومة السعودية إلغاء سعودة المهن التالية (محاسب ، مدير مبيعات ، محاسب رئيسي ، مدير حسابات ، مندوب مشتريات ، مساعد مبيعات ، سكرتير طبي ، صاحب مستودع ، صيدلي ، ممرض ، سكرتير تنفيذي ، جراحة الوجه والفكين وجراح الأسنان). ، طبيب أسنان للصحة العامة ، استشاري أسنان ، استشاري جراحة أسنان.

 

استشاري طب الأسنان والصحة العامة وذلك بعد أمر من الملك سلمان لتحسين مستوى الخدمة التي تقدمها المملكة العربية السعودية لزوارها والعاملين الأجانب والمقيمين فيها. الاقامة والعمل.

كما قررت الحكومة أن بعض المهن سعودية بنسبة 100٪ ولا يسمح للعمالة الأجنبية بمزاولة هذه المهن وهي (محلات السجاد ومحلات قطع غيار السيارات ومخازن المعدات والأجهزة الطبية ومخازن مواد البناء ومخازن الساعات ومحلات الأجهزة الكهربائية والإلكترونية. ، محلات النظارات).

وأكد مكتب العمل أنه في حال وجود أي مخالفة لقرار السعودة بالنسبة لبعض المهن والوظائف ، يتعرض أصحاب الأعمال الذين ارتكبوا المخالفة وتعيين عمال أجانب في المهن التي تم سعادتها لغرامة والتأكيد والسماح بزيادة مقدارها. الغرامة في حالة تكرار الخطأ.

هذا القرار نابع من ارتفاع معدل البطالة بين الشباب السعودي ، وبالتالي على الجهات المسؤولة توفير فرص عمل لأبنائهم ، بما يحقق التوازن والاندماج في المملكة ، بالإضافة إلى توظيف عدد من العمالة الوافدة ، مما أجبرهم على ترك وظائفهم. البلد وتعال بحثا عن عمل.

وقد ذكر أنه لا توجد نية حاليًا لزيادة الرسوم المتعلقة بالوافدين ، بل تظل ثابتة كما هي الآن ، ولكن بعض المراجعات جارية حاليًا في هذا الصدد حيث ذكر أنه من غير المحتمل أن تكون هذه الرسوم كاملة. ملغاة لمن يرافق العمل. ومع ذلك ، هناك خطة لإعادة هيكلته مرة أخرى بما يتماشى مع الرصيد المالي في المملكة ، ولكن لم يتم اتخاذ قرار بشأن رسوم الوافدين ، باستثناء الرسوم. للتعويض النقدي عن العمل المذكور سابقاً.

أصدرت وزارة العمل بيانا قالت فيه إن الرسوم المفروضة على العمالة الوافدة في المملكة ستصل إلى 800 ريال سعودي شهريا في 2020 ، حيث أوضحت الوزارة أنها لا تنوي تثبيت العوائد المالية من الوافدين. أو إلغاء رسوم المرافقة.

اترك رد

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.

close