تعرف علي آلية تطبيق الإجراءات الاحترازية في أماكن العمل ابتداءً من الشهر المقبل سوءً في القطاع الخاص أو الحكومي ( الغرامات + العقوبات )

0

أوضح ممثل الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية سعد الحماد ، آلية تطبيق الإجراءات الاحترازية في أماكن العمل اعتباراً من فبراير المقبل وكيفية الإبلاغ عن المخالفات الاحترازية.

قال ممثل عن دائرة الموارد البشرية خلال برنامج “سوق العمل” على قناة روتانا خليجية: “تواصل الوزارة مراقبة وزيارة مرافق القطاع الخاص وموظفيها للتأكد من وجود تطبيق لثقتنا و لضمان الظروف الصحية عند مدخل أماكن العمل واتخاذ جميع الاحتياطات والتدابير الوقائية لضمان بيئة عمل صحية ، مع التأكيد على الحاجة إلى التباعد الجسدي وارتداء الكمامة “.

وأضاف أن العقوبات التي تصدرها الجهات المختصة تسري على المخالفين للمنشآت أو المخالفين للتدابير الوقائية والاحترازية.

وشدد على وجود أرقام مشجعة في حالات التطعيم تظهر وعياً صحياً عالياً بين العاملين في القطاع الخاص وموظفي القطاع العام ، مشيراً إلى أنه تم فحص المنشآت التي تطلبت فحوصات خارج البروتوكولات المعتمدة ووقف القضية. .

وأضاف أنه يتم الإبلاغ عن الانتهاكات عبر تطبيق معا للرصد أو مواقع التواصل الاجتماعي التابعة للوزارة أو عبر الرقم 19911.

 

اترك رد

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.