السعودية تصدر بيان هام بخصوص الحالة التي تتسبب بمنع الوافدين من العودة للمملكة بصورة نهائية ( امر ملكي )

0

أطلقت المملكة العربية السعودية صباح اليوم من خلال أمر ملكي بيان هام بخصوص الحالة التي تتسبب بمنع الوافدين من العودة للمملكة بصورة نهائية .

وفي سياق متصل فقد أصدرت اليوم سلطات المملكة العربية ممثلة بوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ، بيانًا جديدًا بشأن الوضع الذي لا يسمح للمغتربين بالعودة إلى المملكة العربية السعودية نهائيًا ، وأخيراً إذا غادر ولم يعد لاستكمال عقد العمل بعد حصوله على تأشيرة خروج وعودة.

السعودية توضح الحالة التي تتسبب بمنع المقيمين من العودة إلي المملكة بصورة نهائية

وفي الوقت نفسه ، أوضحت الوزارة في دليل المستخدم لمبادرة أفضل العلاقات التعاقدية أن صاحب العمل لديه 10 أيام لطلب تأشيرة الخروج والعودة التي تقدم الموظف بطلب للحصول عليها.

كما أكدت وزارة العمل في المملكة علي أنه إذا لم يستجب صاحب العمل خلال الإطار الزمني المحدد ، فسيكون الموظف قادرًا على إصدار تأشيرة “دخول واحد” لمدة 30 يومًا في غضون 5 أيام بعد انتهاء المدة ، ولن يتمكن الموظف من إصدار تأشيرة “دخول واحدة”. إصدار تأشيرة خروج متعددة أو إصدار تأشيرة في نهاية عقد عمل موثق لمنع صاحب العمل من إلغاء تأشيرة الخروج والعودة الصادرة عن العامل الوافد.

في غضون ذلك ، أضافت وزارة العمل والموارد البشرية في المملكة أنه يحق لصاحب العمل أيضًا إصدار تأشيرة خروج وعودة للعمال الأجانب كما كان الحال في السابق.

من جهتها ، شددت الوزارة على أنه سيتم منع الموظف نهائيا من العمل في المملكة في حال حصوله على خروج وإعادة تأشيرة ولم يعد إلى المملكة مرة أخري من أجل إتمام عقد العمل.

ما هي تأشيرة الخروج والعودة الى المملكة

بالنسبة لتأشيرة “الخروج النهائي” ، ستكون هذه الخدمة متاحة أيضًا للموظف وصاحب العمل ، وتم إنشاء هذه الخدمة بإعطاء صاحب العمل 10 أيام للاستعلام عن طلب تأشيرة الموظف. من تاريخ المشكلة.

الجدير بالذكر أن الوزارة أوضحت أنه في حالة مغادرة العامل الأجنبي بشكل دائم خلال مدة العقد ، فسيتم حرمانه بشكل دائم من فرصة العودة إلى العمل في المملكة.

اترك رد

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.